Sicurezza Farmacie e Parafarmacie: la Guida Definitiva 2026

1. Quadro normativo: D.Lgs. 81/08, Codice del Farmaco, Reg. UE 536/2014

La farmacia e la parafarmacia operano in uno dei settori più regolamentati dell'ordinamento italiano, con un quadro normativo che intreccia la legislazione sulla sicurezza sul lavoro con il diritto farmaceutico europeo e nazionale. Il riferimento principale è il D.Lgs. 9 aprile 2008 n. 81 (Testo Unico sulla salute e sicurezza sul lavoro), che si applica a qualsiasi datore di lavoro con almeno un lavoratore subordinato o equiparato, senza eccezioni per la natura professionale dell'attività.

A questo si affianca il D.Lgs. 24 aprile 2006 n. 219 (Codice del Farmaco), che recepisce la Direttiva 2001/83/CE e stabilisce i requisiti per l'autorizzazione, la distribuzione e la dispensazione dei medicinali per uso umano, con disposizioni rilevanti per la gestione sicura dei farmaci anche dal punto di vista dei lavoratori esposti. Il Codice del Farmaco e le relative circolari ministeriali forniscono le basi per la classificazione delle sostanze pericolose contenute nei farmaci e per la gestione degli stupefacenti, integrandosi con la valutazione del rischio chimico e biologico prevista dal D.Lgs. 81/08.

Il Regolamento UE 536/2014 sulla sperimentazione clinica di medicinali per uso umano è rilevante per le farmacie ospedaliere e per quelle coinvolte nella preparazione o dispensazione di medicinali sperimentali: introduce obblighi aggiuntivi di tracciabilità, gestione e smaltimento che si riflettono sulla sicurezza del personale. Il D.P.R. 9 ottobre 1990 n. 309 (Testo Unico sugli stupefacenti) regola la detenzione, la registrazione e la dispensazione dei farmaci stupefacenti e psicotropi in farmacia, incidendo direttamente sul rischio rapina e sulle misure di sicurezza fisica da adottare. Il Regolamento CE 1272/2008 (CLP) è la base per la classificazione dei farmaci pericolosi e per la selezione dei DPI appropriati.

Ti aiutiamo a verificare gli obblighi applicabili alla tua farmacia o parafarmacia e supportiamo la gestione documentale adattata al caso specifico: farmacia di comunità, farmacia ospedaliera, parafarmacia senza dispensazione di stupefacenti, farmacia h24 con personale notturno hanno profili di rischio e obblighi normativi parzialmente diversi che richiedono una valutazione personalizzata.

2. DVR in farmacia: soggetti obbligati e contenuto specifico (ATECO 47.73.10)

Il Documento di Valutazione dei Rischi è il documento cardine del sistema di sicurezza. In una farmacia o parafarmacia l'obbligo nasce dalla presenza di almeno un lavoratore subordinato o equiparato (art. 2 lett. a) D.Lgs. 81/08): farmacisti dipendenti, praticanti (anche se in formazione), assistenti di farmacia, magazzinieri, personale delle pulizie. L'art. 17 D.Lgs. 81/08 stabilisce che l'elaborazione del DVR è un obbligo indelegabile del datore di lavoro, che può avvalersi dell'RSPP per la parte tecnica ma mantiene la responsabilità del documento.

Il DVR di una farmacia deve affrontare i rischi specifici del settore con una trattazione puntuale. Le sezioni obbligatorie ai sensi dell'art. 28 D.Lgs. 81/08 comprendono: relazione sulla valutazione di tutti i rischi presenti (chimico da farmaci pericolosi, biologico, rapina, MMC da forniture, ergonomia al bancone, incendio, stress lavoro-correlato, microclima, lavoro notturno per le h24); misure di prevenzione e protezione adottate, con programma temporizzato di miglioramento; DPI selezionati per mansione con riferimento alle norme tecniche applicabili; nominativi di RSPP, RLS, medico competente (quando obbligatorio), addetti al primo soccorso e all'antincendio.

Il codice ATECO 47.73.10 (commercio al dettaglio di medicinali in esercizi specializzati) è classificato come rischio medio dall'Accordo Stato-Regioni del 21/12/2011. Il titolare di farmacia che vuole svolgere direttamente il ruolo di RSPP può farlo previo completamento del corso da 32 ore per attività a rischio medio, con aggiornamento quinquennale. Per strutture con più di 5 lavoratori o con profili di rischio chimico elevato (manipolazione antiblastici), è consigliata la nomina di un RSPP esterno con competenze specifiche nel settore farmaceutico.

Il DVR va datato, firmato e deve avere data certa (con riferimento verificabile). Va aggiornato obbligatoriamente in caso di modifiche significative dell'attività (nuova mansione, nuovo farmaco pericoloso introdotto, variazione degli orari con introduzione dei turni notturni), a seguito di infortuni con prognosi superiore a 3 giorni e dopo sopralluogo ispettivo che evidenzi carenze. Deve essere disponibile nella sede della farmacia per la consultazione immediata da parte degli organi di vigilanza (ASL/PSAL, INL, NAS).

3. Rischio chimico: farmaci antiblastici e chemioterapici — manipolazione sicura

Il rischio chimico da farmaci antiblastici rappresenta il rischio professionale più rilevante e meno conosciuto nelle farmacie che dispensano o gestiscono preparazioni oncologiche. I farmaci antiblastici (chemioterapici) sono sostanze classificate come cancerogene (Cat. 1A o 1B, H350), mutagene (Cat. 1A o 1B, H340) o tossiche per la riproduzione (Cat. 1A o 1B, H360) ai sensi del Regolamento CE 1272/2008 (CLP). La loro pericolosità per i lavoratori non è limitata alla fase di somministrazione: anche la semplice manipolazione delle confezioni integre, il contatto con superfici contaminate, lo smaltimento dei rifiuti o l'apertura di confezioni danneggiate possono comportare un'esposizione significativa.

Le Linee Guida ISPESL "Rischio da agenti antiblastici in ambiente sanitario" e le circolari del Ministero della Salute identificano le vie di esposizione rilevanti: via inalatoria (vapori, polveri, aerosol), via cutanea (contatto diretto con la pelle o le mucose), via accidentale (puntura con aghi contaminati, schizzi agli occhi). I farmaci più frequentemente dispensati dalle farmacie di comunità con profilo di rischio rilevante includono: capecitabina (Xeloda) e letrozolo in compresse (possono sbriciolarsi); metotrexato in forme orali; tamoxifene; ciclofosfamide; imatinib e altri inibitori delle tirosin-chinasi.

La valutazione del rischio chimico per gli antiblastici deve seguire il Titolo IX Capo II D.Lgs. 81/08 (artt. 233-245 — agenti cancerogeni e mutageni), che prevede la sostituzione quando tecnicamente possibile, la riduzione al minimo dell'esposizione, la sorveglianza sanitaria obbligatoria e il registro degli esposti. Le misure di prevenzione tecnica prioritarie comprendono:

• Spazio di lavoro dedicato: superficie liscia, non porosa, facilmente decontaminabile, separata dall'area di ricevimento pubblico.
• Cappa a flusso laminare verticale di classe II B (se si effettuano preparazioni galeniche oncologiche): obbligatoria per la preparazione di forme iniettabili antiblastiche, raccomandata per la manipolazione di forme orali polverulente ad alto rischio.
• Procedura scritta per la ricezione e lo stoccaggio: verifica dell'integrità delle confezioni, isolamento delle confezioni danneggiate, smaltimento come rifiuti speciali (CER 18.01.08).
• Kit di decontaminazione: disponibile nell'area di lavoro con antiblastici, contenente DPI monouso, materiale assorbente, soluzione decontaminante, sacchi per rifiuti speciali e istruzioni operative per la gestione dello spill (fuoriuscita accidentale).

4. Rischio biologico: contatto con farmaci biologici, siringhe, materiale infetto

Il rischio biologico in farmacia è disciplinato dal Titolo X D.Lgs. 81/08 (artt. 266-286) e va valutato per le mansioni che prevedono contatto con agenti biologici classificati nell'Allegato XLVI. In farmacia le principali fonti di rischio biologico sono:

• Contatto con pazienti: in particolare nelle farmacie che effettuano test diagnostici rapidi (tamponi per Covid, influenza, streptococco; test glicemici, test sierologici), prelievi capillari per automisurazione, misurazione della pressione, consulenza farmaceutica ravvicinata con pazienti infettivi. Il rischio di esposizione a virus respiratori (influenza, SARS-CoV-2), virus ematici (HBV, HCV, HIV) e altri agenti è reale e va classificato almeno come Gruppo 2 ex Allegato XLVI.
• Gestione di materiale infetto restituito: siringhe usate dai pazienti diabetici, lancette per la glicemia, dispositivi medici riutilizzati, campioni biologici. Il rischio di puntura con ago contaminato (needle stick injury) espone a HBV, HCV, HIV.
• Farmaci biologici: i biologici (anticorpi monoclonali, fattori di crescita, insuline, vaccini) non sono classificati come agenti biologici pericolosi ai sensi del Titolo X se intatti nelle confezioni originali, ma la manipolazione di confezioni danneggiate o la gestione di preparazioni iniettive fallate richiede precauzioni specifiche.

Le misure di prevenzione per il rischio biologico in farmacia comprendono: classificazione del rischio per mansione nel DVR; formazione specifica del personale sulle precauzioni standard (igiene delle mani con soluzione idroalcolica, uso corretto dei DPI, gestione sicura degli oggetti taglienti); disponibilità di guanti monouso in nitrile (preferire al lattice per il rischio di sensibilizzazione) per tutte le attività di contatto con pazienti o materiale biologico; contenitori per aghi (sharps box) conformi alla norma UNI EN ISO 23907, facilmente accessibili; procedura scritta per la gestione degli incidenti da puntura (needle stick protocol), con nomina di un medico competente disponibile per la gestione urgente; vaccinazione contro HBV raccomandata (e in molti casi obbligatoria ai sensi del protocollo sanitario) per il personale esposto; smaltimento dei rifiuti sanitari come rifiuti speciali pericolosi (CER 18.01.03) con contratto con ditta autorizzata.

5. Rischio fisico: ergonomia al bancone, MMC e movimentazione scatole farmaci

Il lavoro al bancone di una farmacia è caratterizzato da una postura in piedi statica prolungata, con movimenti ripetitivi degli arti superiori (raggiungimento, presa, rotazione) e frequenti piegamenti per accedere agli scaffali bassi o ai cassetti. La valutazione ergonomica è parte integrante del DVR e deve utilizzare metodi standardizzati:

• REBA o RULA per la valutazione della postura al bancone e dei movimenti ripetitivi degli arti superiori durante il confezionamento e la dispensazione.
• NIOSH lifting equation per la valutazione della movimentazione manuale dei carichi durante la ricezione delle forniture (cassoni, scatoloni di farmaci) e il rifornimento degli scaffali sopraelevati.
• Snook-Ciriello per il traino e la spinta di carrelli di distribuzione interna.

I carichi più significativi in farmacia sono i cassoni di forniture farmaceutiche che possono pesare fino a 15-20 kg l'uno, ricevuti quotidianamente dai grossisti. Il rifornimento manuale degli scaffali, spesso in posizione sopraelevata o di inginocchiamento, genera un rischio muscolo-scheletrico per il rachide lombosacrale e per gli arti superiori. Le misure di prevenzione comprendono: ausili meccanici per la ricezione delle forniture (carrelli, transpallet manuali); organizzazione del magazzino che minimizzi le posizioni scomode (scaffali tra i 50 cm e i 175 cm di altezza per gli articoli più pesanti); rotazione delle mansioni tra il personale; pause programmate durante i turni con lavoro al bancone continuativo; pedane antifatica nelle postazioni a stazione eretta prolungata.

Il rischio da postura in piedi prolungata (fino a 6-8 ore nei turni interi) è specificamente rilevante per il personale femminile in gravidanza, per il quale l'art. 7 D.Lgs. 151/2001 prevede la valutazione dei rischi per la lavoratrice gestante e l'adozione di misure di adattamento (riduzione dei turni in piedi, seduta disponibile). Il medico competente deve essere coinvolto nella valutazione dei casi individuali con problematiche al rachide o agli arti inferiori.

6. Rischio rapina e aggressione: stupefacenti, sicurezza fisica (D.P.R. 309/1990)

Il rischio rapina è un rischio lavorativo specifico e rilevante per le farmacie, riconosciuto dalla giurisprudenza consolidata come parte obbligatoria della valutazione dei rischi ai sensi dell'art. 28 D.Lgs. 81/08. Le farmacie detengono obbligatoriamente farmaci stupefacenti e psicotropi ai sensi del D.P.R. 9 ottobre 1990 n. 309, sono aperte al pubblico in orari ampi (inclusi notturni e festivi per le farmacie di turno) e spesso operano con un solo operatore in alcune fasce orarie. Queste caratteristiche strutturali le rendono uno dei settori commerciali con il più alto tasso di rapine.

La valutazione del rischio rapina nel DVR deve basarsi su indicatori oggettivi: dati statistici locali (disponibili presso le Prefetture, le Questure, Federfarma e le compagnie assicurative); analisi della configurazione fisica della farmacia (numero e tipo di accessi, visibilità dall'esterno, posizione del bancone, illuminazione esterna); orari a maggior rischio (serali, notturni, festivi); presenza di un singolo operatore in certe fasce; sistema di protezione attuale.

Le misure di prevenzione e protezione da includere nel DVR sono:

• Cassaforte per stupefacenti: obbligatoria ai sensi del D.P.R. 309/1990 (art. 60 e seguenti), deve essere ancorata stabilmente alla struttura e avere caratteristiche minime di resistenza all'effrazione. La sicurezza degli stupefacenti riduce anche l'attrattività per i rapinatori.
• Sistema TVCC: telecamere con registrazione di almeno 24-72 ore, segnaletica conforme al GDPR (Regolamento UE 2016/679) e al Provvedimento del Garante, posizionate per coprire accessi, bancone e area cassa.
• Allarme collegato: a istituto di vigilanza privata e/o alle forze dell'ordine, con pulsante di emergenza (panic button) accessibile al personale al bancone.
• Procedure operative per la gestione della rapina: istruzione esplicita al personale di non opporre resistenza fisica, cooperare con i rapinatori, attivare l'allarme solo se sicuro farlo, chiamare i soccorsi immediatamente dopo. Va previsto un percorso di supporto psicologico post-evento.
• Formazione del personale: simulazioni periodiche sulla gestione delle situazioni di emergenza, aggiornamento sulle procedure in caso di minaccia.
• Misure di limitazione del contante: cassetto apri-cassetto automatico (cash drawer), versamenti frequenti, segnaletica "cassa non contiene contanti superiori a X euro".

7. Stress lavoro-correlato e lavoro notturno nelle farmacie h24

Lo stress lavoro-correlato è un rischio obbligatoriamente valutato ai sensi dell'art. 28 D.Lgs. 81/08. In farmacia i fattori di rischio per lo stress sono particolarmente rilevanti: il contatto continuativo con pazienti in condizioni di vulnerabilità (anziani, cronici, pazienti oncologici, pazienti in stato di dolore o angoscia), la gestione di richieste urgenti e potenziali emergenze farmacologiche, la pressione degli obiettivi commerciali nei contesti privatizzati, la gestione di conflitti con pazienti insoddisfatti o aggressivi, l'isolamento nei turni notturni con un solo operatore.

La valutazione del rischio stress lavoro-correlato deve seguire la metodologia approvata dall'INAIL (Modello di Valutazione Stress L-C) in due fasi: valutazione preliminare con indicatori oggettivi (assenteismo, turnover, infortuni, segnalazioni medico competente) e, se necessario, valutazione approfondita con questionari validati somministrati ai lavoratori. Il DVR deve riportare i risultati e il piano di miglioramento con misure organizzative (rotazione dei turni, adeguato numero di personale, pause programmate, supporto del titolare ai dipendenti in situazioni di conflitto, accesso a supporto psicologico esterno).

Le farmacie h24 e quelle con turni notturni sono soggette agli obblighi specifici del D.Lgs. 8 aprile 2003 n. 66. Il lavoratore notturno è chi svolge almeno 3 ore del proprio orario normale tra le 24:00 e le 05:00, o chi supera gli 80 giorni l'anno con prestazioni notturne. Gli obblighi principali sono: visita medica preventiva e periodica (almeno biennale) per idoneità al lavoro notturno; limitazione dell'orario medio a 8 ore nelle 24 ore; divieti di adibizione per lavoratrici in gravidanza e madri di figli sotto i 3 anni; comunicazione preventiva alle rappresentanze sindacali per le aziende con più di 15 dipendenti.

8. Formazione lavoratori: livello di rischio medio, 12 ore, aggiornamento

Le farmacie e le parafarmacie (codice ATECO 47.73.10) sono classificate come attività a rischio medio dall'Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011. Il monte ore di formazione obbligatoria per i lavoratori è di 12 ore totali: 4 ore di formazione generale e 8 ore di formazione specifica sui rischi del settore farmaceutico.

Il contenuto della formazione specifica per una farmacia o parafarmacia deve includere:

• Rischio chimico da farmaci pericolosi: identificazione delle sostanze CMR, uso corretto dei DPI, procedure di manipolazione sicura e di gestione degli spill.
• Rischio biologico: precauzioni standard, igiene delle mani, gestione degli aghi e dei rifiuti sanitari, procedura in caso di puntura.
• Rischio rapina: procedure comportamentali, attivazione allarme, gestione dell'emergenza, supporto post-trauma.
• Movimentazione manuale dei carichi: tecnica corretta di sollevamento, uso di ausili meccanici.
• Ergonomia al bancone: postura corretta, gestione delle pause, segnalazione precoce di disturbi muscoloscheletrici.
• Emergenze: piano di evacuazione, uso degli estintori, chiamata dei soccorsi.
• Primo soccorso: BLS di base, gestione degli infortuni frequenti (puntura, contatto con sostanze chimiche, gestione di pazienti in crisi).

L'aggiornamento periodico è di 6 ore ogni 5 anni. I farmacisti con funzione di preposto (responsabili di turno, farmacisti senior con supervisione dei praticanti) devono completare un corso aggiuntivo per preposti di 8 ore, con aggiornamento biennale ai sensi del D.Lgs. 81/08 modificato dalla L. 215/2021. La formazione antincendio segue il D.M. 02/09/2021 (livello 1 — 4 ore per farmacie con rischio basso; livello 2 — 8 ore per strutture più articolate). La formazione al primo soccorso segue il D.M. 388/2003 (12 ore per aziende di Gruppo B/C).

La laurea in farmacia e il tirocinio professionale non sostituiscono la formazione sulla sicurezza ai sensi del D.Lgs. 81/08. I nuovi assunti devono ricevere la formazione prima di essere adibiti alle mansioni (o entro 60 giorni dall'assunzione, con affiancamento nelle more). La documentazione della formazione (attestati, registri di presenza, programmi) va conservata per almeno 5 anni e deve essere disponibile per gli organi di vigilanza.

9. Sorveglianza sanitaria: quando è obbligatoria in farmacia

La sorveglianza sanitaria è obbligatoria ogni volta che la valutazione del rischio evidenzia un'esposizione che supera i valori di azione previsti (art. 41 D.Lgs. 81/08). In una farmacia la sorveglianza sanitaria è quasi sempre necessaria per almeno uno dei seguenti rischi:

• Rischio chimico da cancerogeni (antiblastici): il Titolo IX Capo II D.Lgs. 81/08 (art. 242) rende obbligatoria la sorveglianza sanitaria per tutti i lavoratori esposti ad agenti cancerogeni o mutageni, anche a basse dosi, con visita preventiva e periodica almeno annuale, registro degli esposti e cartella sanitaria conservata per almeno 40 anni dopo la cessazione dell'esposizione.
• Rischio biologico: il Titolo X D.Lgs. 81/08 (art. 279) rende obbligatoria la sorveglianza per i lavoratori esposti ad agenti biologici di Gruppo 2 o superiore, con verifiche periodiche incluse vaccinazioni raccomandate (HBV obbligatoria se vi è rischio di contatto con sangue o materiale biologico) e test di controllo sierologico.
• Lavoro notturno: il D.Lgs. 66/2003 rende obbligatoria la visita medica preventiva e periodica (almeno biennale) per tutti i lavoratori notturni, indipendentemente dagli altri rischi.
• MMC: quando la valutazione NIOSH supera i valori di azione per il rachide, la sorveglianza sanitaria è obbligatoria con attenzione specifica alla colonna vertebrale e agli arti superiori.

Il medico competente, nominato mediante lettera di incarico scritta, collabora alla redazione del DVR, definisce il protocollo sanitario personalizzato per le mansioni presenti, effettua le visite preventive e periodiche, esprime il giudizio di idoneità alla mansione specifica e informa il lavoratore sui risultati. Il giudizio di idoneità con prescrizioni (es. limitazione del sollevamento, uso obbligatorio di guanti per rischio biologico) è vincolante per l'organizzazione del lavoro. In caso di inidoneità parziale o totale va attivato il percorso di ricollocazione ai sensi dell'art. 42 D.Lgs. 81/08.

10. DPI in farmacia: guanti chemio, mascherine FFP2/FFP3, occhiali, camice

I dispositivi di protezione individuale per i lavoratori di farmacia e parafarmacia vanno selezionati in base alla valutazione dei rischi per mansione. I DPI devono essere conformi al Regolamento UE 2016/425 (che ha sostituito la Direttiva 89/686/CEE) e portare la marcatura CE con la categoria di rischio appropriata. La selezione deve tenere conto delle SDS dei farmaci trattati, delle Linee Guida ISPESL e delle norme tecniche di riferimento.

Tutti i DPI vanno consegnati con verbale di consegna firmato dal lavoratore (artt. 77-78 D.Lgs. 81/08), accompagnati da formazione scritta sull'uso corretto, la vestizione e la svestizione, la manutenzione e la sostituzione. Il datore deve mantenere un registro di consegne, sostituzioni e dismissioni. I guanti monouso vanno sostituiti ad ogni sessione e ogni 30-60 minuti in uso continuativo. I DPI riutilizzabili (camice, occhiali, maschera) vanno decontaminati secondo le istruzioni del produttore e sostituiti al deterioramento, senza attendere che il lavoratore lo segnali.

11. Sanzioni e ispezioni ASL/INL per farmacie

Le farmacie e le parafarmacie sono soggette a ispezioni da parte di più organi di vigilanza con competenze distinte ma spesso coordinate. L'ASL/PSAL (Prevenzione e Sicurezza negli Ambienti di Lavoro)è l'organo principale per la sicurezza ai sensi del D.Lgs. 81/08; l'ASL/Farmaceutica e i NAS (Nuclei Antisofisticazione e Sanità) verificano gli aspetti della dispensazione, della gestione degli stupefacenti e del rispetto del Codice del Farmaco; l'INL (Ispettorato Nazionale del Lavoro) controlla i rapporti di lavoro, la regolarità contributiva e la conformità agli obblighi di formazione; la Guardia di Finanza può intervenire per profili fiscali e di contrasto al lavoro sommerso.

Le violazioni più frequentemente riscontrate in farmacia durante ispezioni reali sono: assenza o inadeguatezza del DVR (specialmente nelle sezioni sul rischio chimico da antiblastici e sul rischio rapina); mancata valutazione del rischio cancerogeno nonostante la presenza di farmaci CMR; assenza di DPI appropriati per la manipolazione di farmaci pericolosi; mancata formazione del personale (in particolare per i praticanti e il personale a tempo determinato); mancata nomina del medico competente in farmacie con rischio biologico o chimico che lo richiedono; irregolarità nella gestione degli stupefacenti rilevate dai NAS con riflessi anche sulle responsabilità ex D.Lgs. 81/08.

Le sanzioni applicabili ai sensi del D.Lgs. 81/08:

• Mancata redazione DVR: arresto 3-6 mesi o ammenda da 3.071 a 7.862 euro (art. 55 c. 1 lett. a).
• Mancata nomina RSPP: arresto 3-6 mesi o ammenda da 2.500 a 6.400 euro (art. 55 c. 1 lett. b).
• Mancata valutazione del rischio cancerogeno: arresto da 3 mesi a 4 anni (art. 55 c. 1 lett. a combinato con Titolo IX Capo II).
• Mancata formazione lavoratori: arresto fino a 8 mesi o ammenda fino a 5.700 euro per lavoratore (art. 55 c. 5 lett. c).
• Mancata nomina medico competente (quando dovuta): arresto 2-4 mesi o ammenda fino a 3.714 euro (art. 55 c. 5 lett. a).
• Mancata sorveglianza sanitaria: ammenda da 1.315 a 5.699 euro (art. 58).
• Mancato registro degli esposti a cancerogeni: sanzione specifica art. 243 D.Lgs. 81/08.

Le prescrizioni ex D.Lgs. 758/94 sospendono il procedimento penale consentendo la regolarizzazione: il datore ottempera nel termine prescritto e paga un quarto del massimo dell'ammenda. La recidiva e la presenza di infortuni (specie se correlati a rischi non valutati) aumentano significativamente il rischio di procedimento penale ex artt. 589-590 c.p. e di responsabilità amministrativa dell'ente ex D.Lgs. 231/2001.

13. Fonti normative