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Modello PDF

Scheda formazione lavoratore

Tieni traccia in un solo documento di tutta la formazione seguita dal lavoratore.

Risposta rapida

Il datore di lavoro deve garantire e tracciare la formazione obbligatoria del lavoratore. La scheda raccoglie titoli, ore, date e attestati.

Cos'e'

Documento individuale che elenca i corsi seguiti dal lavoratore (formazione generale, specifica, aggiornamenti, mansioni con rischi specifici).

Riferimento normativo

Art. 37 D.Lgs. 81/2008 e Accordi Stato-Regioni in materia di formazione alla sicurezza.

Quando si compila

All'assunzione, dopo ogni nuovo corso o aggiornamento, in caso di cambio mansione o introduzione di nuovi rischi.

Come compilarlo

  1. 1Inserisci dati anagrafici del lavoratore e mansione.
  2. 2Aggiungi una riga per ogni corso (titolo, ore, data, ente, attestato).
  3. 3Genera il PDF e archivia con i relativi attestati.

Disclaimer

Il modello e' una base editoriale. Va adattato alla realta' aziendale, integrato con gli allegati specifici e firmato con data certa. Non sostituisce la valutazione tecnica di un professionista abilitato.

Domande frequentiFAQ

Cosa indicare nella colonna "ente"?
Il soggetto formatore (es. organismo paritetico, ente accreditato, fondo interprofessionale, consulente abilitato).
Quanto durano gli attestati?
L'aggiornamento per lavoratori e preposti e' quinquennale; per RLS annuale (con ore variabili in base ai lavoratori); per RSPP/ASPP quinquennale con ore minime.

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